Toscana Notizie – Flash LAVORO n. 34/2017

Il III trimestre del 2017 conferma il miglioramento del mercato del lavoro toscano già osservato tra gennaio e giugno e il recupero in atto rispetto alla fase più acuta della crisi, anche se i risultati osservati sono completamente determinati dai contratti a termine.
L’insieme dei dati, provenienti da fonti diverse, mette in luce come nei primi nove mesi del 2017 il livello complessivo dell’occupazione in Toscana sia cresciuto rispetto al corrispondente periodo del 2016; si osserva anche una riduzione della disoccupazione, trainata dalla componente femminile che registra anche i migliori risultati nel numero di occupate, mentre continua, anche se debolmente, la contrazione della popolazione femminile inattiva.

APPROFONDIMENTO: L’impatto dei tirocini formativi

► Tra il 1° Gennaio 2009 e il 31 Dicembre 2016 sono stati attivati in Toscana 74 mila tirocini a favore di giovani con meno di 30 anni;
► Sono oltre 21 mila le imprese che hanno accolto almeno un tirocinante nel periodo 2009-2016 e la distribuzione settoriale indica che l’uso dei tirocini è più intenso nel terziario avanzato, commercio all’ingrosso e manifattura.
► I giovani che svolgono un tirocinio come prima esperienza lavorativa hanno maggiori probabilità di trovare un lavoro rispetto ai coetanei che lo cercano attraverso altri canali: il vantaggio è di 3 punti percentuali a 9 mesi dall’inizio del tirocinio e sale a 11 punti dopo 18 mesi.
► Rispetto alle altre modalità di lavoro a termine, i tirocinanti trovano più velocemente un nuovo lavoro e lavorano di più nei 18 mesi successivi alla cessazione del rapporto: mediamente lavorano il 56% del tempo a disposizione contro il 35% dei giovani cessati da un contratto a tempo
determinato.